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《红色沙漠》Steam褒贬不一 在线峰值接近24万人

2026-06-09 23:41:41 来源:新评   

方丹莱克莱瓦勒

地理 ()面积,蒂雷勒蒙西接汝拉省,蒂雷勒蒙位于法国勃艮第-弗朗什-孔泰大區杜省,蒂雷勒蒙 参见 杜省市镇列表 参考文献 杜省市镇蒂雷勒蒙 行政 的蒂雷勒蒙邮政编码为,

蒂雷勒蒙(,蒂雷勒蒙 政治 所属的蒂雷勒蒙省级选区为。)是蒂雷勒蒙法国杜省的一个市镇,INSEE市镇编码为。蒂雷勒蒙北起上索恩省,蒂雷勒蒙 的蒂雷勒蒙时区为UTC+01:00、该省份为法国东部内陆省份,蒂雷勒蒙UTC+02:00(夏令时)。蒂雷勒蒙 与接壤的蒂雷勒蒙市镇(或旧市镇、城区)包括:。蒂雷勒蒙属于贝桑松区。东部及东南部与瑞士接壤, 人口 于时的人口数量为人。东北部与贝尔福地区省接壤。

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丰泽区召开2025年度区直机关党委书记抓基层党建工作述职评议会议

勒科洛涅

  会议要求,要聚焦“两个维护”,在强化政治建设上铸魂立根。旗帜鲜明讲政治,推动基层党组织实现“五优”目标,落实“第一议题”制度,用好理论学习中心组、机关党建讲堂等载体,加强正确政绩观教育,引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,做到“两个维护”。要聚焦堡垒建设,在服务中心大局上提质增效。深化“六型”模范机关创建,完善机关党建“三级五岗”责任清单,推进支部标准化规范化建设;抓好党代表推选,省、市、区“两优一先”表彰对象推荐以及红色矩阵建设、“四进四助争先锋”活动、“党群连心・服务惠民”主题党日等各项工作,推动资源向发展一线集聚,促进党建与业务互融互促,取得实绩实效。要聚焦全面从严,在压实党建责任上务求实效。各级党组织书记要扛牢第一责任人职责,落实挂钩联系党支部制度,抓实党建基础保障,强化政策支持和资源倾斜,为基层党组织开展工作创造有利条件。

  各党委书记、副书记、党办主任,基层党员干部群众代表参加会议并进行现场测评。

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特朗普改口了!以前骂油价高,现在夸涨了好,暴露战争真正目的?

阿莱克斯

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杰富瑞估算:油价高位下美国企业额外收益634亿美元


能源研究公司Rystad表示,如果今年油价保持高位,美国企业将从石油生产中获得634亿美元额外收益。这一数字基于当前油价水平与美国页岩油产量持续增长的假设。

杰富瑞指出,美国作为净能源出口国,高油价直接转化为企业利润与税收收入,部分抵消其国内通胀压力,成为战争意外的“经济红利”。

特朗普转向高油价利好叙事,淡化美国国内通胀压力


特朗普在Truth Social发文称:“美国是迄今为止全球最大的石油生产国,所以当油价上涨时,我们会赚很多钱。”这一表态标志其从“维持低油价”转向“高油价利好”叙事,试图将能源危机转化为其国内政治资本。

但白宫在重新开放霍尔木兹海峡方面仍缺乏连贯计划,伊朗声称海峡对美以船只关闭,尽管未设置永久物理屏障。

霍尔木兹航运中断持续,超1000艘油轮气船被阻


据报道,已有超过1000艘货船(主要是油轮和气船)被阻无法通过霍尔木兹海峡。伊朗威胁与袭击导致船东集体回避,保险费暴涨,航运成本激增。

全球约20%石油与大量LNG出口受阻,海湾产油国储油饱和被迫减产,供应缺口持续扩大。

分析师警告:若中断持续至月底,油价或飙至150-200美元


《经济学人》本周早些时候写道,如果霍尔木兹关闭持续到月底,部分分析师认为原油价格可能飙升至每桶150美元甚至200美元。

Rystad等机构警告,长期中断将引发全球能源危机、通胀失控与供应链中断,经济滞胀风险急剧上升。美国虽为净出口国,但高油价仍将传导至消费端,抑制经济增长。

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(美原油连续日线图,来源:易汇通)

美国经济双重压力:油价上涨利好生产却伤害消费


《华尔街日报》强调,油价上涨给美国经济带来双重压力:一方面利好页岩油生产与能源企业利润;另一方面推高汽油、柴油与商品价格,伤害消费者与非能源行业。

当前美国汽油均价已升至3.68美元/加仑以上,通胀预期升温,美联储降息空间进一步压缩。战争红利能否覆盖国内经济代价,仍是最大不确定性。

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(美燃油连续日线图,来源:易汇通)

编辑总结


《金融时报》援引杰富瑞估算:在美以对伊朗战争推高油价背景下,美国可能成为最大受益者之一。若油价保持高位,美国企业额外收益可达634亿美元。特朗普转向“高油价利好”叙事,淡化国内通胀压力。但霍尔木兹航运中断持续,超1000艘油轮气船被阻,分析师警告若中断至月底,油价或飙至150-200美元。

美国经济面临双重压力:能源企业获利丰厚,但消费者与非能源行业承压。战争红利能否覆盖美国国内代价,仍是最大不确定性。投资者需警惕油价长期高位震荡、通胀传导与美联储政策转向风险,关注霍尔木兹通航恢复与G7/IEA释储进展。

北京时间14:03,美原油连续现报98.50美元/桶。" alt="特朗普改口了!以前骂油价高,现在夸涨了好,暴露战争真正目的?" style="display: block;">
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终身寿险适合什么样的人 定期寿险退费怎么退的

巴尔萨克 (德龙省)

引言

你是否曾经疑惑,终身寿险究竟适合哪些人?又或者,定期寿险的退费流程是怎样的?在保险的世界里,每一个选择都关乎未来的保障与安全。本文将为你揭开这些问题的答案,帮助你在保险的海洋中找到最适合自己的那一款。让我们开始这段探索之旅,了解如何为自己的生活增添一份安心与保障。

一. 终身寿险适合谁?

终身寿险适合那些希望为自己和家人提供长期保障的人。如果你是一个家庭的顶梁柱,担心自己万一发生意外,家人会失去经济来源,那么终身寿险就是一个不错的选择。它能在你身故后,为家人提供一笔经济补偿,帮助他们渡过难关。

对于有一定经济基础的中产家庭来说,终身寿险也是一个值得考虑的选项。这类家庭通常有一定的储蓄,但同时也背负着房贷、车贷等长期负债。终身寿险不仅能提供保障,还可以作为一种资产传承工具,帮助家庭实现财富的平稳过渡。

如果你是一个事业刚刚起步的年轻人,可能觉得终身寿险离自己还很遥远。但其实,年轻时购买终身寿险,保费相对较低,而且能尽早建立保障体系。随着收入的增加,你可以逐步提高保额,确保保障与自身经济状况相匹配。

对于那些有特殊需求的人群,比如有家族病史或者从事高风险职业的人,终身寿险也是一个重要的选择。它能为你提供终身的保障,无论何时发生意外,都能为家人提供经济支持。

最后,终身寿险也适合那些希望通过保险进行资产配置的人。除了保障功能外,终身寿险还具有一定的储蓄和投资属性。如果你希望在保障的同时,实现资产的保值增值,那么终身寿险无疑是一个值得考虑的选择。

二. 定期寿险的退费流程

定期寿险的退费流程其实并不复杂,但需要投保人提前了解清楚规则,以免在退保时遇到不必要的麻烦。首先,退保的前提是保单在有效期内,且投保人自愿申请退保。如果保单已经到期或者已经发生理赔,通常是不支持退保的。所以,退保前一定要确认保单状态。

接下来,退保的具体操作步骤一般包括以下几个环节:第一,投保人需要联系保险公司或代理人,提出退保申请,并提交相关材料,比如身份证、保单原件等。第二,保险公司会根据保单的现金价值计算退保金额。这里需要注意的是,定期寿险的现金价值通常较低,尤其是在保单初期,退保可能会损失较多保费。第三,保险公司审核通过后,会将退保金额打到投保人指定的银行账户,整个流程通常需要几个工作日。

退保时,投保人还需要注意一些细节。比如,退保可能会产生手续费,具体金额因保险公司而异。此外,如果保单有附加险或豁免条款,退保时也需要一并处理,以免影响后续权益。建议投保人在退保前仔细阅读保单条款,或者咨询保险公司的客服人员,确保自己了解所有可能的影响。

举个例子,张先生购买了一份10年期的定期寿险,但在第3年时,他因为经济压力想要退保。他联系了保险公司,提交了退保申请和相关材料。保险公司根据保单的现金价值计算后,发现他只能退回已交保费的30%。虽然张先生有些失望,但他还是选择了退保,因为短期内他确实无法继续承担保费。

最后,退保虽然是投保人的权利,但并不建议轻易退保。定期寿险的主要目的是提供保障,退保意味着失去了这份保障。如果投保人只是暂时遇到经济困难,可以考虑与保险公司协商,看看是否有其他解决方案,比如减额交清或保单贷款等。这样既能缓解经济压力,又能保留一定的保障功能。总之,退保前一定要三思而后行,选择最适合自己的处理方式。

三. 购买寿险前的考虑

购买寿险前,首先要明确自己的保障需求。如果你希望为家人提供长期的经济保障,尤其是在自己离世后,终身寿险可能更适合你。它的保障期限是终身的,适合那些有稳定收入、希望为家人留下遗产或长期保障的人群。比如,王先生是一位40岁的企业高管,他希望在自己离世后,妻子和孩子依然能维持现有的生活水平,于是他选择了终身寿险。

其次,要考虑自己的经济状况。寿险的保费通常与保障期限和保额挂钩,定期寿险的保费相对较低,适合预算有限但需要短期保障的人。例如,小李是一位刚毕业的年轻人,收入不高,但希望在自己意外离世时为父母提供一笔经济支持,他选择了10年期的定期寿险,既满足了需求,又不会给自己带来太大的经济压力。

健康条件也是购买寿险前需要重点考虑的因素。如果你的健康状况良好,可以选择保障范围更广、保费更低的寿险产品。但如果有一些健康问题,可能需要选择核保条件更宽松的产品,或者接受较高的保费。比如,张女士有高血压病史,但她依然找到了一款适合她的寿险产品,虽然保费略高,但为她提供了必要的保障。

此外,缴费方式也需要根据自己的经济能力和偏好来选择。你可以选择一次性缴清保费,也可以选择分期缴纳。分期缴纳可以减轻短期内的经济压力,但总保费可能会略高。比如,陈先生选择按月缴纳保费,这样他可以更好地规划自己的月度支出。

最后,购买寿险前一定要仔细阅读保险条款,了解保障范围、免责条款、赔付条件等内容。如果有不清楚的地方,可以咨询保险顾问或客服人员。比如,刘先生在购买寿险前,仔细阅读了条款,发现其中有一项关于职业风险的免责条款,于是他根据自己的职业特点选择了另一款更适合的产品。

总之,购买寿险前需要综合考虑自己的保障需求、经济状况、健康条件、缴费方式以及保险条款等因素,选择最适合自己的产品,这样才能真正发挥寿险的保障作用。

终身寿险适合什么样的人 定期寿险退费怎么退的

图片来源:unsplash

四. 案例分析:选择适合自己的寿险

案例一:小李,30岁,已婚,有一个3岁的孩子,家庭收入稳定但房贷压力较大。小李希望给自己买一份寿险,主要是为了在孩子成长阶段提供保障。对于小李来说,定期寿险是个不错的选择。因为定期寿险保费相对较低,保障期限可以灵活选择,比如保到孩子成年或房贷还清。这样既能满足小李的保障需求,又不会给家庭经济造成太大负担。

案例二:张阿姨,55岁,已经退休,儿女都已成家立业。张阿姨想买一份寿险,主要是为了传承资产和规避遗产纠纷。对于张阿姨来说,终身寿险更适合她。终身寿险的保障期限是终身,而且具有一定的储蓄功能,可以帮助张阿姨实现资产传承的愿望。同时,终身寿险的赔付金额明确,可以避免遗产分配时可能出现的纠纷。

案例三:小王,25岁,刚参加工作,收入不高但健康状况良好。小王想买一份寿险,主要是为了给自己一个基础保障。对于小王来说,定期寿险和终身寿险都可以考虑,但更建议选择定期寿险。因为定期寿险保费更低,可以满足小王目前的经济能力。等到未来收入增加,再考虑补充终身寿险也不迟。

案例四:陈先生,40岁,企业高管,收入较高但工作压力大。陈先生想买一份寿险,主要是为了给家人提供长期保障和资产保值。对于陈先生来说,终身寿险更适合他。终身寿险的保障期限长,可以给家人提供长期保障。同时,终身寿险具有一定的储蓄和投资功能,可以帮助陈先生实现资产保值增值的目标。

案例五:刘女士,35岁,单身,自由职业者,收入不稳定但健康状况良好。刘女士想买一份寿险,主要是为了给自己一个基础保障。对于刘女士来说,定期寿险更适合她。因为定期寿险保费更低,可以适应刘女士收入不稳定的情况。同时,定期寿险的保障期限可以灵活选择,可以根据刘女士的实际情况进行调整。

通过以上案例可以看出,选择适合自己的寿险需要综合考虑年龄、家庭状况、收入水平、健康状况等因素。定期寿险和终身寿险各有优缺点,关键是要根据自己的实际需求和经济能力做出选择。建议在购买前多咨询专业人士,了解不同产品的特点和适用人群,这样才能买到真正适合自己的寿险产品。

结语

综上所述,终身寿险适合那些希望为家人提供长期保障、同时兼顾资产传承的人群,尤其是经济条件稳定、年龄偏大或家庭责任较重的人。而定期寿险的退费流程相对简单,通常需在合同到期后,按照保险公司规定的程序提交申请即可。无论是选择哪种寿险,都应根据自身需求、经济状况和家庭责任进行综合考虑,确保保障与需求相匹配。希望本文能帮助大家更好地理解寿险,找到适合自己的保障方案。

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厦门银行旗下一金融租赁公司被罚200万

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AWE 2026盛大开幕 万师傅AI家居服务助手赋能智慧生态落地

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万师傅携数智化解决方案首度亮相N2号馆2A15展位,家居服务智能助手豌豆AI引全场关注。

一、海量服务资源,精准触达全国

现如今,家居行业已进入存量时代,行业竞争加剧。伴随国民住房观念变化,家居换新升级需求被激活,尤其是家电领域,以旧换新超1.29亿件。

2026年,“两新”政策加力扩围,于家电企业而言无疑是绝佳突围时期。《2025家居服务行业洞察报告》最新数据显示,66.3%受访者消费前优先考虑是否具备安装、维修、退换等一站式服务。

可见,家居消费者在购买产品时,对同类竞品的抉择取决于完善的服务和保障、品牌和产品的口碑、品牌知名度以及购物期间的体验性好感度。建立覆盖全国的健全服务网络对企业长期发展扩张而言极为必要。

成立于2013年,万师傅坐拥海量优质服务资源。截至2025年11月,万师傅平台师傅超440万,精准触达全国99.8%城镇区域,累计为190万家居商家和5000万家庭提供超2亿次服务,第一时间实现“所购即所得”。

二、严选资深师傅,品质售后无忧

报告显示,影响家居用户购买的决策要素集中在实用性、优质服务、个性化、品质保障、体验感、智能化、功能性、创新性等方面,其中实用性仍是用户主要购买原因,占65.9%;其次是优质服务,高达40.8%。

为保障服务品质,平台设置严格准入门槛,经过技能资质考核、职业素质认证等多重考核甄选专业师傅,同时通过线上直播与线下培训相结合的方式,为千万师傅群体提供职业教育,包括且不限于技能拓展、排单技巧及服务话术,帮助师傅提升专业技能与服务意识,培养自主经营意识,打造个人IP。

针对格外注重服务品质的品牌企业,万师傅将根据品牌方特性与需求,制定专属合作服务模式,建设一支高素质品牌师傅队伍,围绕品牌重点产品从服务技能、服务时效、服务品质、服务态度等维度进行专项培训,保障消费者体验,维护品牌形象,以卓越服务力夯实品牌口碑,强势占领用户心智,帮助品牌方引流拓客。

作为宜家官方唯一推荐服务平台,万师傅宜家NPS值(顾客净推荐指数)超92,遥遥领先于服务行业平均指数17.4。

除此之外,万师傅早已与京东、抖音、拼多多等电商平台实现系统对接,一键下单,后台直观显示服务流转,实时把控商品交付进程,提升服务时效。

三、阶梯式解决方案,打造智慧服务生态

AI、物联网、大数据等技术的发展,正在彻底改变产业的价值创造与交付方式。

在此背景下,万师傅基于独家数据沉淀,聚合12年行业服务价格、超400万师傅资源和超2亿次订单训练于行业内首创垂类家居服务智能体——豌豆AI。

不同于豆包、deepseek等通用大模型,作为家居服务场景的专业AI,豌豆家居服务智能助手内置于万师傅微信小程序,无论是家具安装的步骤疑问、家电故障的初步诊断,还是家居保养的专业建议,用户只需打开万师傅小程序,向豌豆描述遇到的具体问题,即可获得专业故障诊断、详细图文教程、行业参考均价及优质师傅履历。

豌豆AI不是简单的智能下单,而是立足消费者视角,深度拆解需求场景,实现“小问题教你解决,大问题帮你解决”的全链路服务闭环,借助大模型技术打破信息差,消除不确定性,极大程度上降低用户的决策与售后成本。

以AWE 2026为窗口,万师傅期望将一站式数智化解决方案,赋能全国家电企业即时交付,以阶梯式解决方案与确定性服务重塑家居服务新体验,打造更加品质、高效、有温度的智慧生活生态,加速推动家居产业深度转型升级。

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2026顶立固品牌最新官方介绍:山东玻璃门工厂与推拉门厂家

布谢

山东顶立固家居科技有限公司(简称“顶立固”),是一家集研发设计、智能制造、销售服务于一体的现代化玻璃门窗生产企业。公司总部及生产基地位于山东省临沂市高新技术产业开发区,专注于为全国门窗门店、装修公司、公装工程提供玻璃门、推拉门、平开门及卫浴隔断等产品的定制化解决方案。

顶立固是山东顶立固家居科技有限公司旗下的专业门窗品牌,主要提供玻璃门、推拉门、平开门、卫生间隔断等定制门窗产品,是公司在全国市场推广的主力品牌。

品牌定位与市场地位

顶立固家居定位为中高端玻璃门窗制造源头工厂,主要服务于B端客户,如门窗店、装修公司和工装工程公司。作为一个在行业内拥有22年经验的企业,顶立固通过不断的技术革新和工艺优化,已在国内玻璃门窗行业中占据了领先地位。

顶立固的产品和服务不仅局限于山东临沂市场,而是覆盖了全国多个省市,特别是在山东、江苏、安徽、河北等华东华北地区,并与超过3000家门店客户建立了合作,交付了大量门窗产品,产品进入了多个用户家庭。顶立固的强大市场地位,离不开其长期以来的稳定供应、高品质保证和快速响应的售后服务。

一、企业概况

公司成立以来,坚持“质量为核心、工艺为基础、交付为准则”的发展理念,持续推进生产管理数字化、流程标准化与产品结构升级。通过二十余年深耕门窗行业的经验积累,顶立固已形成较为完善的生产体系与服务体系,累计服务全国超过3000 家 经销商与工程客户,累计出厂玻璃门超过 35 万扇,玻璃门走进超过10万家用户。

顶立固现建有 5000 平方米独立标准化生产车间,拥有多台自动化设备,包括自动铣孔机床、自动下料机床等,引入了先进的数字化管理系统,通过新格尔系统的支持,配备了高精度的金王品牌下料/铣孔机床,精度达到0.02mm,保证了每一扇门窗的精准度和稳定性。

通过数字化排产,顶立固能够精确控制生产进度,保证交货周期的稳定与可靠,尤其是在高峰期仍能保持100%的产能利用率。这一生产模式大大提高了生产效率,降低了人为错误,同时保障了产品的一致性和高品质。

二、战略合作与供应链

顶立固为 广东佛山力帆铝业官方认证的 097 号旗舰工厂,同时与杜格铝业也是战略合作伙伴。
力帆铝业是国内知名铝材供应商,具备稳定、专业的原材料供应能力。
公司主要采用其原生铝及英辉瓷泳系列材料,为产品的稳定性、耐腐蚀性及色值一致性提供可靠保障。

玻璃方面,公司全面采用符合 国家 3C 标准的汽车级钢化玻璃,并提供超过 200 种艺术玻璃 的个性化选择,满足不同场景的装饰需求。

五金方面,公司主要选用欧派克、超顺金刚、虹信等行业认可品牌,以确保产品在使用过程中的稳定性与耐久性。

三、主营产品

公司主要产品包括:

1. 推拉门系列:厨房推拉门、阳台推拉门、吊轨门、联动门、三联动门、完美系统推拉门、L门型推拉门、复古推拉门、五联动、六联动推拉门、口袋门、2+0推拉门、3+0推拉门、折叠推拉门、

2. 平开门系列:卫生间门、厕所门、玻璃门、室内平开门、PD门、复古平开门、外平内开门、内平内开、外平外开、内平外开

3. 隔断系列:卫生间隔断、厕所隔断、玻璃隔断。

4. 淋浴房:钻石淋浴房、一字型淋浴房、方形淋浴房

5. 扩展能力:可生产折叠门、中轴门、异型门等非标定制产品。

产品适用于厨房、阳台、卫浴空间、办公及商业空间等场景,广泛应用于家装、公装及工程项目。

四、制造工艺与质量控制

顶立固家居对产品质量有着严格的把控,所有的门窗材料均采用力帆铝业原生铝材,这一铝材以其超强硬度、极佳耐腐蚀性、抗氧化性以及极高的边角覆盖力著称。玻璃部分,顶立固家居选用的是国标汽车级3C认证钢化玻璃,确保产品的强度与安全性。同时,顶立固还提供超过200种艺术玻璃选择,满足不同客户和项目的装修风格需求。

为提升产品一致性与稳定性,公司建立了行业内较为严格的工艺体系:

1. 打胶缓存区(独立烘干区)

顶立固专门建设超过 300 平方米的恒温恒湿胶水固化区域,配置多台大功率空调实现 24 小时烘干,使每扇门在出厂前经过不少于 72 小时的充分固化。
       该工艺有效减少自然风干造成的结构隐患,显著提升产品耐久性与安装稳定性。

2. 全流程调试区

公司实行“全产品安装模拟调试”制度,每扇门在包装前均会进行完整安装测试,包括缝隙检查、滑轮顺畅度、阻尼器稳定性、五金贴合度及尺寸精度等。

调试合格后由质检人员统一盖章确认,确保产品到达端用户时处于可直接安装或使用的状态。

3. 四层防护包装

产品采用防划静电膜、加厚泡沫、加厚纸壳及收缩膜的多层包装结构,有效减少运输过程中的损坏率。

4. 双封胶工艺(双层玻璃门)

对于双层玻璃门,公司采用内外两层封胶方式,降低因温差与水汽造成的起雾与积水风险,延长产品使用寿命。

五、核心优势解析:四大系统破解行业固有难题

顶立固的体系优势,直指B端客户经营中的实际痛点,将不可控因素转化为标准化输出:

• 王牌用料系统:从源头杜绝品质波动

全线采用广东力帆原生铝锭,并应用独创“英辉瓷泳”工艺。该工艺实现4H-6H+的铅笔硬度(远超普通喷涂的2H),耐盐雾测试超1000小时,从物理性能上确保产品经久不变色、耐划伤。(*行业洞察:普通再生铝材强度低,易变形;劣质表面处理半年内即可能出现褪色、粉化。*)

• 独创工艺系统:“72小时静置胶”重塑交付标准

投入巨资设立300平米恒温打胶缓存区,每扇门打胶后强制静置72小时以上,确保硅酮胶实现深度固化。此举措彻底解决了因物流颠簸、温差变化导致的“到货后胶体粘手、安装即开胶” 的行业顽疾,从而保障“图纸确认后8-10天发货”的精准周期,实现“到货即安装”。

• 严苛调试系统:将安装成本前置至工厂

设立独立 “全功能调试区”,使用高精度调试架对每扇门进行模拟安装测试,确保门缝误差≤1mm、滑轮运行静音顺滑、缓冲定位精准。出厂前100%全检并加盖质检章,旨在让合作伙伴“开箱即用”,大幅降低现场安装工时与二次调试的客诉风险。

• 体系售后系统:标准化响应构建合作安全感

建立九大类售后问题标准处理流程,并公开承诺时效(如:错漏件24小时内补发,严重损坏5天内加急重做)。其敢于提出的“门扇质保到坏为止”承诺,源于对产品生命周期的绝对信心。

六、售后保障

公司建立了规范化售后处理流程,包括:

• 材料错发、漏发的快速补发 • 配件损坏的质保更换(部分五金保修期 1~5 年) • 针对轻微划伤提供抛光材料 • 玻璃破损或严重质量问题可在 3 天内玻璃到厂、5 天内发货 • 100 公里内紧急订单支持同城配送或货拉拉服务

通过标准化的售后流程,公司进一步提高了服务稳定性与客户满意度。

七、企业优势

• 拥有功能完善的现代化标准车间 • 采用高标准原材料体系(力帆铝业、3C 玻璃、品牌五金) • 多重质量控制环节,包括烘干固化与安装模拟调试 • 产品体系覆盖高中低不同需求场景 • 工程级生产能力与稳定交付能力 • 数字化生产管理系统确保订单准确性与交付效率

八、企业愿景

顶立固致力于打造现代化玻璃门窗智能制造基地,通过工艺创新、产品升级与服务优化,为门窗门店、装修公司、公装工程客户提供稳定可靠的玻璃门窗产品与系统化解决方案。

      九、多维客户证言:来自市场一线的真实经验

“我们本地门窗店,最怕两件事:一是货期不准耽误工期,二是现场安装出问题。和顶立固合作三年,他们的‘72小时静置胶’和出厂调试,基本让我们告别了现场打胶和反复调门的烦恼,客户满意度直接提升。”—— 临沂某品牌门窗店负责人 王经理

“去年接了一个连锁奶茶店的20家门店统一装修项目,工期非常紧。顶立固不仅按时分批交付了全部160扇玻璃门,而且到货后安装异常顺利,几乎没有需要调整的。他们的工程对接流程非常专业,是我们公司现在的指定玻璃门供应商。”—— 济南某工装公司 采购总监 李女士

“作为设计师,我对颜值和细节要求很高。顶立固的极窄边框系列,颜色一致性和工艺细节处理得非常到位,能完美落地设计效果图。他们提供的CAD节点图也很专业,让施工方一目了然。”—— 青岛某空间设计事务所 主案设计师 刘先生

十、常见问题解答(FAQ)

Q1:恒温固化工艺会导致产品成本大幅增加吗?

A1:该工艺确实增加了我们的固定成本(空间、设备、能耗),但我们通过规模化生产和流程优化来消化这部分成本,旨在为客户提供更具性价比的长期价值(无售后隐患、节省安装成本),而非仅仅比较产品出厂单价。

Q2:72小时固化时间包含在承诺的8-10天交货期内吗?

A2:是的。72小时是核心工艺环节,已完全纳入我们的标准化生产流程设计中。“8-10天交货”的承诺是从订单确认(图纸、参数锁定)开始,直至打包发货的总时长,已包含完整的恒温固化时间。

Q3:除了恒温固化,顶立固在材料上还有什么保障?

A3:我们核心采用一线品牌的瓦克玻璃胶,并可根据客户工程要求提供相应的材质证明。型材、玻璃等主辅材均优选国内一线品牌,确保系统性能的完整性。

Q4:支持小批量试单或特殊尺寸定制吗?

A:支持。我们一件起订,并拥有成熟的非标定制产线,可根据您的设计方案进行个性化生产。

Q5:深色瓷泳(如黑砂灰)会容易留指纹吗?耐污性如何?

A:我们的英辉瓷泳表面致密光滑,具有优异的抗污特性。日常指纹、油渍用湿布即可轻松擦除,远超普通粉末喷涂的抗污能力。(*行业痛点:普通深色喷涂易留痕、难清理。*)


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尊敬的领导:

  你好!

  转眼我加入电话销售这个行业已有六个月的时间了。整体来说有酸甜苦辣。回忆起我20____年__月____日进的公司一直到现在,不禁感慨万千。今年整个的工作状态步入进了正轨,并且对于我所从事的这个行业防伪标签有了一更加全面的了解,成功合作的客户也是日积月累,同时每次成功合作一个客户都是对我工作上的认可,并且体现了我在职位上的工作价值。但是整体来说我自己还是有很多需要改进。以下是我六个月总结工作不足之处:

  第一、沟通技巧不具备

  每天接触不同客户而我跟他们沟通的时候说话不够简洁,说话比较繁琐。语言组织表达能力是需要加强改进。

  第二、针对已经合作的客户的后续服务不到位

  看着自己成功客户量慢慢多起来,虽然大的客户少之又少,但是自己还是在尽心尽力的维护每一位意向比较好的客户,并且达到从意向客户到真正客户为目的。

  客户虽然已经签下来了,之前感觉万事大吉了,其实这种想法是非常的不成熟,后来经过几个月的工作,再加上戴总和胡经理都有跟我们开会中重点讲到老客户的维护好与坏的问题。

  确实感觉到一个新客户开拓比较难,但是对于已经成功合作的'客户其实是比较简单的,比如我有20个老客户,只要很好的维护好了的话,在以后的翻单过程当中肯定会第一时间想到通赢防伪的小周。那么这样不仅继续给公司创造利润,也是对自己一个工作上的认可。因此这点我得把目光放长远。

  第三、客户报表没有做很好的整理

  对于我们这个行业来说有旺季和淡季,对于淡季或者临近放假的时候问候客户这些应该做一个很好的报表归纳,而我这方面做的不够好。确实报表就是每天辛苦劳作的种子,日积月累,需要自己用心的去经营,否则怎么结出胜利的果实呢。领导只有通过明了的报表才能够知道我今天的工作状态和收获如何,然后有针对性的加以指正和引导。而我自己也每天做好完整而又详细的报表也可以每天给自己订一个清晰而又有指导性的工作总结以及来日的工作计划,这样工作起来更加有针对性和目的性。那么也更加如鱼得水。

  第四、开拓新客户量少

  今年我合作成功的客户主要是通过电话销售和网络客服等渠道找到客户,而自己真正找的客户很少,这点值得自己好好的深思一下,有一些大部分原因是为了不错过任何一个主动联系我司的意向强烈客户,因此大部分的时间花在了联系电话销售客户上,而忽略了自己联系上的意向客户。而自己今年开拓的新客户量不多,这点在明年要很好的改进,并且明年订好一个计划,让自己的时间分配的合理。达到两不误的效果。

  第五、当遇到不懂的专业或者业务知识时候,不善于主动请教领导,并且未在当天把不懂的变成自己的知识给吸收

  综合以上几点是我在今年的工作中不足之处表现,我会在今后的工作当中加以改进,有句话说的话:聪明的人不会在同一个地方摔倒两次。当然谁都愿意做一个聪明的人,所以同样的错误我不会再犯,并且争取做到更好。望公司领导和同事共同监督我。一个人有错误不怕,怕的是不知道改正,而我就要做一个知错就改,并且从中把缺点变成自己的优点。

  今年整整的一年变化不大,主要工作职责是电话销售,顾名思义就是通过电话达成交易的销售。而我在这一年里也主要是在公司通过网络、电话来获得跟客户的沟通,工作上听上去每天坐在办公室里,打几个电话或者qq、客服等联系到客户,这样很简单,但是实际上工作量还是有的,每天要跟不同的客户打交道,并且第一时间通过自身的语言来留给客户一个非常好的印象。

  为了让客户对我们公司的产品质量更加信赖,除了公司的报价外,更重要的是一个服务。要让客户感觉到通赢防伪公司是一个大企业有很好的服务团队,并且就好比是在享受的过程一样,把谈生意的氛围转化为一种朋友之间的友好交流沟通。并且让意向强烈的客户第一时间能够想到,想到跟通赢防伪公司合作等等这些都是与自己付出辛苦的努力是息息相关,并且作为销售人员来说第一时间要有非常敏锐的嗅觉感觉到客户的需求。对于意向强烈的客户而言除了很好的电话问候、短信问候、qq问候外还需要有一份工作的热情感染到客户,让客户从自己的行为中感觉到我的真诚。那么相信客户量也会慢慢积累起来。

  我相信通过自己在工作上的努力,并且饱满热情的迎接每一天,终究会见到彩虹,并且相信在明年公司会更好,自己的业绩量也会比今年更加有前景。

此致

敬礼!

  述职人:______

20____年__月____日

电话销售述职报告2

尊敬的领导:

  如今我在xx公司的电话销售岗位上工作也有大半年了,这点时间让我彻底的学会了如何电话进行销售,要知道我之前可是从来都没有过这方面的工作经验,也从来没有接触过销售这个行业,我为什么能这么快就适应这份工作并做的这么出色,也是有一定的原因的,下面就说说我在工作中的一些心得体会。

  我刚到工作岗位,首先我要做的就是先了解自己要推销的产品是什么,我们公司主要是负责销售那些保健品的,我就把自费把公司的所有产品都买了一遍,好好了解它们每一个的用处以及成分、特性等等,作为销售我首先得自己对自己的产品要信心,这样才能让客户有兴趣继续了解下去,不然你在电话里推销的时候,意志都不坚定,谁还愿意跟你聊一下。

  其次我花了一周的时间考虑我的目标客户应该要偏向哪些人,一定要有个清晰的认识,比如说你总不能一直给一些青少年大学生打电话推销这些保健品吧,所以我给自己画了一个圈,中心区域就是老人,其次就是中年人,再者就是其他客户,我把客户分成了这三类。我也是从他们的需求去考虑的,老人们一般都想自己无病无痛,长命百岁,吃药是肯定不想吃药的,他们都知道是药三分毒,但是我们这是保健品,就非常容易被接受,比如我告诉他们,这款产品可以有效的预防或者是治疗骨质疏松,那他们都会抢着够买的'。再者利用现在中年人对父母的孝心,大多数都会选择在走亲戚、过年过节的时候,给家里人送上礼物,在他们眼里送什么都不如送保健品营养品来的实在,至少老人会很开心。

  这份工作其实更需要的就是心思缜密,会说话,有耐心,如果你都忍不了每天无数个人骂你然后挂你电话,那还是趁早转行吧,这是每一个电话销售时刻都要面对的事情,如果连这点心理承受能力都没有,还不如趁早走,我每天要打无数的电话,基本上都是还没等我自我介绍完,电话那头就吗,骂出声来了。面对那些有想法购买的客户一定要重新拿个本子记录好,记录他们是因为什么暂时还不想买,有的是因为最近手头紧张,或者是还没到那个日子等等,我们要做的就是坚持不懈,每过一天就打电话过去再询问一下,让他们知道,我们一直等着他呢。但是又得注意不要造成客户的反感,这样只会直接导致客户流失。

  最好是能做到以客生客,就是让已经购买过产品的客户介绍人过来消费,然后他们的朋友又继续介绍,就这样可以让自己客户人群越来越庞大,这就是我业绩能稳居第一的重要原因。

此致

敬礼!

  述职人:xx

20xx年xx月xx日

电话销售述职报告3

尊敬的领导:

  你好!

  如果说20____是拼搏的一年,是勤奋的一年,是转型的一年,那我的____就是坚持的一年,所有的一切都已经过去,唯有坚持的心不曾动摇、没有改变,坚持行业、坚持营销、坚持团队、坚持一切需要坚持的。

  一直以来,电话营销都是我所坚持在做的,记得年初所有人都已经搬到__路营业部了,唯有我们团队还在青春坊奋斗,经过一个寒冷的冬天,那时的环境虽然非常刻苦,但是没有任何借口,我们都在一起努力,打陌生的电话收集潜在客户、跟踪客户到约见客户,我们有计划的做到我们该做的,虽然天气寒冷,但是我们的心很火热,新人进来也是和我们一样电话营销,确实在艰苦的条件下,坚持下来的都很了不起,注定能够得到自己想要的,实现心中的目标,随着3月份我们搬进__路8楼,不会在冷了,环境也好很多,那时经历着电话营销部门的设立,我从此有了更多的时间,那时电话营销我放下了,新组建的电话营销部门经历着半年多的磨合,虽然成绩不尽如人意,但是确实规模大了,团队的两名成员成为电话营销部门的小组长,也得到了一定的锻炼。

  自从电话营销团队管理抽出以来,也面临着自己的重新定位,那时对我来说,也是充满模糊,通过和领导的沟通,我开始筹划更多的事情:银行合作、社区合作、杭图活动、团队内部管理等等,当开始考虑团队的未来发展的时刻,银行一直是我们团队最大的`弱项,因为这三年,银行渠道基本上都没有争取过,放弃的更多,在4月份我们团队近15人的团队仅仅有两个银行网点,说出去和其他营业部的区域经理分享的时候,他们怎么也不敢相信这样的团队会有什么成绩,从此我开始重视银行渠道,第一个开始重视的是_行__路支行,这个网点合作时间最久,关系处理最好。

  但是过去的三年对他们的贡献基本上没有,第一次拜访____行长的时候,我没有提任何要求,首先满足他们的三方任务要求,那一次合作以后,银行对我们才开始重视,关系更深一步。此后我们不断去开发新的渠道,最终开发出__行____支行和__行____支行的银行渠道,另外__银行和_发展银行也开始接触,沟通合作的事情,曾经给自己下了一个任务:平均两个人至少要有一个银行渠道,年终必须完成。离这个目标最后还是没有完成,但是在年末的基金销售过程中,银行一直以来都是我们的弱项,但是通过银行完成的任务确是不错的,通过这次资源的互换合作,让团队的大多数人重新认识了渠道合作的意义,更多的人选择了走出去,进行联合营销,和__行____支行在____地区的第一次合作举办交流会,达到了我们的期望目标,虽然结果并不是很好,但是打开了局面,对于后期的合作大家都充满希望和期待,无论是银行领导还是高尔夫的领导都看到了多方合作的前景,以后或许可以做更多的尝试,目前团队可以驻点关系也不错的银行总共有四家:__行____路支行等等。

  在团队的活动方面,一个有战斗力的团队一定要经常的集体活动,这一点要感谢罗总教给了我,团队每个月至少要有一次集体活动,像往常一样唱歌、吃饭、看电影和旅游等等,紧张的工作确实给我们很大的压力,再忙也要懂得适当的调整和休息,因为__月份我们取得了突出的成绩,在__月份我们安排了和__营业部集体漂流,那是一次非常愉快的经历,虽然花了不少银子,这样的活动大家集体参加,感觉非常好,美好的东西总是让人怀念,以后每年也需要这样一两次的户外活动。

  在人员引进方面,年初团队自身做了一次招聘,总共当时有__个人参加培训,最终签约的有5个,留存率还是比较高的,当时团队签约的有十多个,实习的有四五个,一起将近____人,从__月以后,团队基本上暂停了招聘,主要是学校的毕业生为主,一直持续到__月,行情一直低迷,团队出现人员流失,当然我一直坚信,离开都是有理由的,但是作为把大家带进来的,没有让大家赚到钱,我是有责任的,团队最多人数达到____人,在____份,那是考验最大的时候,那时基本上停掉了新人的引进,从开始有人提出离职的时候,我想作为一个团队没有招聘长期的生存会成为问题,有进有出,这才是一个健康的营销团队,20____年对团队的要求势必更加严格。

  对于自身的发展来说,20____年更多的偏向了团队管理,个人的业绩并不好,曾经记得__年年初给自己定下了____万的客户资产,最终在20____年初达到了,在20____年__月____日,看客户的资产损失将近____,到下半年基本上暂停了个人的开发,我也不知道是不是给自己找理由,但是每个月的业绩确实很不理想,虽然营业部对我没有考核,但是作为一名证券从业人员,谁都知道没用客户真的很难生存,不仅在客户开发方面放松了很多,同时客户服务也缺乏持续性,只是对部分关系较好的客户联络较多,大量的客户已经基本上忘记了联系,客户关系也没用以往那么用心,因为对客户没有以往那么关心,转介绍的数量大大减少,坚持该坚持的,这也许是今年最大的不足。

  如果说__年还有什么遗憾,应该就是和我一样坚持在财通、在证券行业的兄弟姐妹们,辛辛苦苦的一整年,没有赚到钱,没有过上有品质的生活,年底了,回家甚至囊中羞涩,但是我坚信我们的付出会有回报,所有的遗憾,只要还在坚持,我们的____,不要像去年这样狼狈,一定要实现我们的财务自由。

此致

敬礼!

  述职人:______

20____年__月____日

电话销售述职报告4

尊敬的领导:

  一、实习工作简述

  经过艰难的寻找,最终在保险公司找到了电话营销的实习机会,也就是利用电话进行市场拓展。

  每天傍晚5点左右到公司打电话,公司每天会分配给每个实习生大概xxxx个电话名单,有姓名和电话号码,实习生打出电话,邀请对方来公司参加保险理财和健康知识讲座,或者获得对方的住址信息以便让公司员工进行回访。周二的时候会有晨会,实习的两个星期以来,开过两次会,第一次是介绍一个万能险的保险品种,另一次开会的主题是团队合作。最后一天的实习时公司安排了跟老师进行回访的机会。由于我认为自己还要多联系电话营销,就没有参加。 电话营销的工作虽然简单,但是基本上一天下来都是被拒绝,有时是停机关机在外地打不通,有时对方刚听完我们的介绍不说一句就挂断电话,有时对方很爽快地答应明天来公司参加讲座,第二天也联系上了,但是最后没有来,也有时对方也忙没空为借口推脱。相比之下最后一种情况还是可以努力一下的。 打通电话后,如果对方说忙而不能参加的话,我们会在笔记本上写下性别、大概的年龄、基本情况,以备下一次继续联系。隔一天,我们会再拨打那些记录那些有可能打动的消费者的电话,保持联系,不断跟进,建立信任。在我的实习过程中,通过这样的方法,做成功一次。跟那位女士联系了三四次,最终她来公司参加了讲座,虽然最后没有签保单,但是这对我已经是很大的鼓励了,它让我相信,和潜在客户保持联系,虽然有时可能一些客户会觉得烦恼,但是有时另一些客户却会觉得公司很有耐心,慢慢地愿意相信我们。

  二、实习感悟

  以前会觉得营销是一项很抽象的工作,即使是听说的销售故事,也会觉得很神奇。知道实习的时候才知道原来电话营销也是营销的一种工具,营销体现在方方面。不仅仅是那些策划、构思、创意才是营销,销售工作是营销的基层工作,但是就是这样,我们现在还是不一定能做好基层的销售工作的,电话营销应该可以说是一个基层的基层工作了,但是还是很有难度的。我不但没有觉得这份工作地位低,反而体会到了销售或者说是营销工作的不容易。难怪那么多伟大的领导者都是做销售出身的,就从电话营销这样微小的工作中,就可以看出销售是多么地锻炼人,它要求亲和力、耐心、细心、恒心、良好的表达能力、高超的沟通技巧和聆听能力。

  以前上市场营销学课的时候,多多少少都会觉得讲得很空洞,可是实习完了,再回头翻番书本,却发现其实书本是把实践中的体会经验条理化地概括性的阐述出来。比如以前我会觉得消费者的人员推销根本就没有用,只有那些心地纯良,没有被推销过的人,才会购买那些推销人员的产品。我从来都没有设身处地的想象过那些推销人员,他们也许并不只是普通人眼中的存心骗人的骗子,而那些最后购买产品的人,也并不只是好骗而已,很可能是被推销员的坚持不懈所打动了。这次实习给我最大的收获也许是增加了自己的同理心。就像以前在街上遇到发传单的人都避之不及,但是同学们自己做兼职发传单以后,再遇到发传单的人就会主动接过他们的传单,因为大家都体会过其中的不易。

  三、电话营销的技巧

  实习时为了更好地完成工作,自己也会查阅一些电话营销方面的知识和技巧。

  电话营销中最重要的是与客户建立长期的信任关系。

  要做到这一点,首先要做一个受欢迎的人:这需要电话营销人员注重电话礼仪和微笑,虽然打电话时对方看不到电话营销人员的面部表情,但是他们可以感受到电话营销人员的真实情感,所以电话营销人员一定要真诚;电话营销人员与客户沟通的唯一途径就是自己的声音,声音是电话营销人员能够留给客户的第一印象,这很重要,所以电话营销人员也要提高自己声音的感染力,这也需要真诚,不需要矫揉造作;适当地真诚地表达理解和赞美,适当时候表达自己的同意和钦佩,是信任关系建立的润滑剂;学会积极倾听,客户有时候态度表达得很模糊,要学会听懂其中的倾向,如果不能理解客户的`真正意思,很有可能就会失去很多机会;不同的客户有不同的处事风格,电话营销人员要适应客户的沟通风格,不能耍性子,要用专业的态度对待客户的沟通方式;电话营销人员还可以通过寻找和客户的共同点或者对方感兴趣的话题来促进双方的关系;如果可以的话,电话营销人员不仅要关心客户还要关心他的家人。

  第二,要以客户为中心。这是毫无疑问的,有时客户可能会需要你业务之外的帮助,只要力所能及就要去提供帮助,这样客户会真正感激你,不会觉得你只是为了做成生意才和他套近乎;要以客户为中心,更好地为客户服务,就要了解客户的需求,学会提问了解客户需求;和客户建立关系以后要长期保持,是不是问候客户,让客户了解你的各种产品和服务,当客户有需要时第一个想到你;以客户为中心,体现在各种细节和小事中,要做好服务。

  第三,用专业打造卓越。很难想象一个不懂自己产品和服务的销售人员如何让客户了解你的产品和服务,更别说信任了。电话销售人员要成为自己产品的应用专家,提高解决客户世界问题的能力。

  第四,信守诺言:不能做不切实际的步伐实现的诺言,说出口的话就要尽最大的努力去实现,如果在这件事上不能信守诺言,那么客户又怎么相信你能在别的重要的事上能够做好呢?

  第五,诚实正直。如果自己的产品或服务不能满足客户的需要,那么就要跟客户说明,一方面可以避免客户使用自己的产品或服务后产生不满,又无法重新让他满意,另一方面可以给客户留下诚实可信的印象,下一次有机会客户仍可能会主动联系你。另外,还要客观地评论竞争对手,不能再客户面前批评竞争对手,即使客户询问你关于你竞争对手的意见。客户又自己的评价,不管其询问的目的,只要自己公正客观地评价竞争对手,客户就可以认识自己的正直。相反的话,会让客户觉得自己很卑劣。

  四、总结

  这次实习虽然时间很短,但是还是收获了一些东西。可能专业方面并没有太大的提高,但是让我对销售工作有了相较以往有了更深刻的认识,对职场有了一点初步的了解。我理解到工作中,一开始,可能很少会有人完全坦诚相待,但是经过相处,毕竟是在一起工作的,大家还是可以成为朋友,互相帮助和支持的。良好的同事关系,在工作时有个自然融洽和谐的工作气氛,自然可以促进工作的开展。我们不能对别人要求太多,关键是做好自己,对别人真诚。

此致

敬礼!

  述职人:xx

20xx年xx月xx日

电话销售述职报告5

尊敬的领导:

  你好!

  三个多月以来,在同事们的帮助下,自己在电销方面学到了很多东西,下面将以前的工作述职如下:

  一、认真学习,努力提高

  因为所学专业与工作不对口,工作初期遇到一些困难,但这不是理由,我必须要大量学习行业的相关知识,及销售人员的相关知识,才能在时代的不断发展变化中,不被淘汰,而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化,要适应工作需要,唯一的方式就是加强学习。

  二、脚踏实地,努力工作

  我深知网络销售是一个工作非常繁杂、任务比较重的工作。作为电子商务员,不论在工作安排还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面,所有这些都是电子商务不可推卸的'职责。要做一名合格的网络营销员,首先要熟悉业务知识,进入角色。有一定的承受压力能力,勤奋努力,一步一个脚印,注意细节问题。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍。

  三、存在问题

  通过一段时间的工作,我也清醒地看到自己还存在许多不足,主要是:一、针对意向客户没有做到及时跟踪与回访,所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类,做好标记,定期回访,以防遗忘客户资料。二、由于能力有限,对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习销售员的规范。

  总之,在工作中,我通过努力学习和不断摸索,收获非常大,我坚信工作只要用心努力去做,就一定能够做好。

  回首20____,展望20____!祝____在新的一年里生意兴隆,财源滚滚!也祝我自己在新的一年里业绩飚升!

此致

敬礼!

  述职人:______

20____年__月____日

电话销售述职报告6

尊敬的领导:

  你好!

  捧着累累的硕果,迎着冬日的阳光,怀着满腔的热忱,我们又迎来了两个月度工作总结会会的召开。对于我个人来说,是丰收的一年,特别是这半年里收获了太多太多,需要感谢的人太多太多。在这里,我谨向关心支持我们电话销售部的领导和广大员工表示衷心的感谢!并对电话销售这方面工作做一个述职:

  一、两个月度来工作完成情况

  半年来,我们对电话销售团队进行了整合,渠道部销售人员现有人,网站部销售人员现有人,客服部销售人员现有人;完成了呼叫系统上线,对呼入呼出业务进行了详细分工;制订了销售规则,与产品部门合作进行了职称英语、四六级等多次电话销售促销活动,完成总业绩,其中,重点产品电话销售工作(此处需要产品销售数据)。

  我们具体做好了以下几项工作:

  (一)强化培训

  强化产品知识与话述集中培训。为保证培训工作按质、按量完成,根据所开设专业,结合培训人员需求,选择培训教材、教学光碟。培训前发到培训人员手中,做到人一套,方便教学、方便复习、自学,提高了教学质量,巩固了教学成果。教师做到分工明确,责任到人。

  每次培训,由专业授课教师,按照日程表进行教学。要求理论讲解通俗易懂,实作具体、有针对性,一看就会。如,11月27日,老师为我们进行了职称英语培训,取得了很好的效果(我用27号前后的两组数字进行比较)。

  (二)更新系统

  聘请专业技术人员,积极进行呼叫系统的更新,以新的呼叫系统为基础,整合呼入咨询电话,来电量较更新前明显上升。

  (三)细化分工

  对呼入呼出进行了细化,并明确分工。在呼出方面,加大呼出密度,以便更多的人了解到学校,了解到学校的产品,为学校争取到更多的客户资源。加强了呼入与产品的协作,进行了多次促销活动,取得了较好效果;呼出方面,进行未付款订单的跟进,在学员跟进方面,及时了解学员处于哪个进度及时进行跟进。每个新开发的学员,都制表统计,在开发学员的得失之处做分析。

  通过召开每月一次例会来分析近来学员的状况,对于未成交的学员做出总结,以便更好地跟进,对于成交的学员我们及时分享经验,以供大家学习。同时,执行了同等学历的老学员二次销售,及时和老学员沟通。在启用新品时,首先通知老学员,得到他们的承认后方可启用,若他们不接受,我们作相应的改进满足他们的需求。对于老学员的回访,我们是不定期的。在节假日里我们送出问候和祝福,在重要的日子里送些小礼品以增进感情。在平时,我们也和老学员保持联络,关心他们的状况,增进感情。如果方便的`话,可以登门拜访老学员,以便促进我们和老学员之间的关系。经过我们的努力,半年来,老学员成单量达到个。

  (四)完善制度

  为更好地促进工作,我们研究制订并严格执行《电话销售执行规则》,对工作执行流程、业绩认定、数据安全等方面进行了严格规定,违规操作情况明显下降。各位领导、同志们,以上这些成绩的取得,是校领导关心、支持的结果,是我们销售部员工共同努力的结果。这些成绩,为进一步加快我校教育发展夯实了根基,为新起点创造新气象奠定了坚实的基础。

  二、存在的问题和不足

  虽然半年来我们的工作取得了一定成绩,但是离领导的要求还存在很多差距和不足,主要有以下几方面的问题:

  1、呼入方面:咨询应对能力不足,部分课程仍然缺乏深度咨询能力,需要与产品加强协作,加大培训力度。

  2、呼出方面:目前主要日常业务是网站未支付订单回访,业务性质较为浅表化。在真正意义上的电话销售,即老用户二次开发与新用户电话陌生拜访销售上投入的力度不够。

  3、有的仅凭感觉销售,对业绩起伏无统计分析,对主要产品转化率无统计分析

  4、团队氛围一度出现问题,业务竞争向恶性竞争方向发展,直接影响整体业绩

  三、下步打算

  新起点,新希望。成绩代表过去,我们的工作将开始新的起点。下一步,我们将努力做好以下几方面的工作:

  1、加强合作,进一步强化培训。新的一年,我们希望和产品部进一步加强合作,多为我们进行产品培训,协助我们走向资深销售顾问的行列。对于学校的职员来说,熟悉学校的产品是很必要的。为了发展,学校可能会有产品改进或者新品的推出,经常开展一些产品的培训,让职员对学校的新产品更加了解,提高员工的工作技能,让大家成长得更快。

  2、加强数据统计与分析,及时了解呼入和呼出量,根据业绩起伏加强管理,提高产品转化率。

  2、积极研究发掘销售规律,以指导好销售工作的开展,为学校创造更多的经济效益。

  2、进行大规模外呼,让沉睡的数据苏醒,促成老客户的多次销售。(具体到产品)

  以上是我两个月度来的工作总结和计划建议,有什么不当的地方还请领导指正。

此致

敬礼!

  述职人:xx

20xx年xx月xx日

电话销售述职报告7

尊敬的领导:

  你好!

  如果说20xx是拼搏的一年,是勤奋的一年,是转型的一年,那我的xx就是坚持的一年,所有的一切都已经过去,唯有坚持的心不曾动摇、没有改变,坚持行业、坚持营销、坚持团队、坚持一切需要坚持的。

  一直以来,电话营销都是我所坚持在做的,记得年初所有人都已经搬到xx路营业部了,唯有我们团队还在青春坊奋斗,经过一个寒冷的冬天,那时的环境虽然非常刻苦,但是没有任何借口,我们都在一起努力,打陌生的电话收集潜在客户、跟踪客户到约见客户,我们有计划的做到我们该做的,虽然天气寒冷,但是我们的心很火热,新人进来也是和我们一样电话营销,确实在艰苦的条件下,坚持下来的都很了不起,注定能够得到自己想要的,实现心中的目标,随着3月份我们搬进xx路8楼,不会在冷了,环境也好很多,那时经历着电话营销部门的设立,我从此有了更多的时间,那时电话营销我放下了,新组建的电话营销部门经历着半年多的磨合,虽然成绩不尽如人意,但是确实规模大了,团队的两名成员成为电话营销部门的小组长,也得到了一定的锻炼。

  自从电话营销团队管理抽出以来,也面临着自己的重新定位,那时对我来说,也是充满模糊,通过和领导的沟通,我开始筹划更多的事情:银行合作、社区合作、杭图活动、团队内部管理等等,当开始考虑团队的未来发展的时刻,银行一直是我们团队最大的弱项,因为这三年,银行渠道基本上都没有争取过,放弃的更多,在4月份我们团队近15人的团队仅仅有两个银行网点,说出去和其他营业部的区域经理分享的时候,他们怎么也不敢相信这样的团队会有什么成绩,从此我开始重视银行渠道,第一个开始重视的是x行xx路支行,这个网点合作时间最久,关系处理最好。

  但是过去的三年对他们的贡献基本上没有,第一次拜访xx行长的时候,我没有提任何要求,首先满足他们的三方任务要求,那一次合作以后,银行对我们才开始重视,关系更深一步。此后我们不断去开发新的渠道,最终开发出xx行xx支行和xx行xx支行的银行渠道,另外xx银行和x发展银行也开始接触,沟通合作的事情,曾经给自己下了一个任务:平均两个人至少要有一个银行渠道,年终必须完成。离这个目标最后还是没有完成,但是在年末的基金销售过程中,银行一直以来都是我们的弱项,但是通过银行完成的任务确是不错的.,通过这次资源的互换合作,让团队的大多数人重新认识了渠道合作的意义,更多的人选择了走出去,进行联合营销,和xx行xx支行在xx地区的第一次合作举办交流会,达到了我们的期望目标,虽然结果并不是很好,但是打开了局面,对于后期的合作大家都充满希望和期待,无论是银行领导还是高尔夫的领导都看到了多方合作的前景,以后或许可以做更多的尝试,目前团队可以驻点关系也不错的银行总共有四家:xx行xx路支行等等。

  在团队的活动方面,一个有战斗力的团队一定要经常的集体活动,这一点要感谢罗总教给了我,团队每个月至少要有一次集体活动,像往常一样唱歌、吃饭、看电影和旅游等等,紧张的工作确实给我们很大的压力,再忙也要懂得适当的调整和休息,因为xx月份我们取得了突出的成绩,在xx月份我们安排了和xx营业部集体漂流,那是一次非常愉快的经历,虽然花了不少银子,这样的活动大家集体参加,感觉非常好,美好的东西总是让人怀念,以后每年也需要这样一两次的户外活动。

  在人员引进方面,年初团队自身做了一次招聘,总共当时有xx个人参加培训,最终签约的有5个,留存率还是比较高的,当时团队签约的有十多个,实习的有四五个,一起将近xx人,从xx月以后,团队基本上暂停了招聘,主要是学校的毕业生为主,一直持续到xx月,行情一直低迷,团队出现人员流失,当然我一直坚信,离开都是有理由的,但是作为把大家带进来的,没有让大家赚到钱,我是有责任的,团队最多人数达到xx人,在xx份,那是考验最大的时候,那时基本上停掉了新人的引进,从开始有人提出离职的时候,我想作为一个团队没有招聘长期的生存会成为问题,有进有出,这才是一个健康的营销团队,20xx年对团队的要求势必更加严格。

  对于自身的发展来说,20xx年更多的偏向了团队管理,个人的业绩并不好,曾经记得xx年年初给自己定下了xx万的客户资产,最终在20xx年初达到了,在20xx年xx月xx日,看客户的资产损失将近xx,到下半年基本上暂停了个人的开发,我也不知道是不是给自己找理由,但是每个月的业绩确实很不理想,虽然营业部对我没有考核,但是作为一名证券从业人员,谁都知道没用客户真的很难生存,不仅在客户开发方面放松了很多,同时客户服务也缺乏持续性,只是对部分关系较好的客户联络较多,大量的客户已经基本上忘记了联系,客户关系也没用以往那么用心,因为对客户没有以往那么关心,转介绍的数量大大减少,坚持该坚持的,这也许是今年最大的不足。

  如果说xx年还有什么遗憾,应该就是和我一样坚持在财通、在证券行业的兄弟姐妹们,辛辛苦苦的一整年,没有赚到钱,没有过上有品质的生活,年底了,回家甚至囊中羞涩,但是我坚信我们的付出会有回报,所有的遗憾,只要还在坚持,我们的xx,不要像去年这样狼狈,一定要实现我们的财务自由。

此致

敬礼!

  述职人:xx

20xx年xx月xx日

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珠海传媒集团2026年电力市场购电项目

[项目编号:2500567C]询价公告

受珠海传媒集团有限责任公司(采购人)的委托,广东平理工程咨询有限公司(采购代理机构)就珠海传媒集团2026年电力市场购电项目(以下简称“项目”)进行询价采购,欢迎合格的供应商前来参加响应。

1.项目编号:2500567C

2.项目名称:珠海传媒集团2026年电力市场购电项目

3.项目概况

(1)项目内容:委托售电公司购买2026年1月1日-2026年12月31日期间,珠海传媒集团旗下新媒体大厦、报业大厦、香山场大厦等物业的商业用电约900万千瓦时,实际结算电量以供电企业电力计量装置采集并推送至广东电力交易中心发布的实际用电量为准(详见“用户需求书”,具体内容以采购人实际安排为准)。

(2)购电期限:2026年1月1日-2026年12月31日。

(3)项目预算:人民币叁佰叁拾陆万陆仟元整(¥3,366,000.00元)。

(4)最高限价:采用固定平段价格报价,固定平段价格最高投标限价0.374元/千瓦时。[注:投标报价高于最高投标限价的投标作无效投标处理。]

(5)询价保证金:¥30,000.00(大写:人民币叁万元整)。

(6)资金来源及到位情况:企业自有资金,全部到位。

4.询价文件售价:人民币500元/份,询价文件售后不退。

5.购买询价文件时间:自2025年12月3日起至2025年12月9日止,每天9:00-12:00,14:00-18:00(节假日除外)。

6.购买地点及方式:珠海市香洲区人民西路963号(交通运输安全事务中心大楼)5楼509、现场报名或网上报名(通过邮箱:plgczx668@163.com获取报名登记表)。

7.网上报名时间:自2025年12月3日9:00起至2025年12月15日10:00止。

8.购买询价文件时提供下列文件:

(1)报名登记表。

注:提交上述材料加盖公章。

9.递交询价响应文件截止时间:2025年12月15日10:00(北京时间)。

10.递交询价响应文件时间:2025年12月15日9:30-10:00(北京时间)。于截止时间前30分钟开始接收询价响应文件,提前、逾期递交或不符合规定的询价响应文件恕不接受,届时请参加询价的代表出席询价仪式。

11.递交询价响应文件地点:珠海市香洲区迎宾北路3333号珠海市民服务中心1号楼第4层市民服务中心(10)开标室

12.合格供应商资格要求:

(1)供应商须为在中华人民共和国境内注册、持有合法有效的营业执照或登记证书的法人或其他组织(响应文件中提供营业执照或法人证书等证明文件复印件加盖公章。);

(2)供应商无列入经营异常名录信息、无列入严重违法失信企业名单(黑名单)信息,且需提供《国家企业信用信息公示系统的查询记录》网页截图加盖公章(其中包括基础信息页、列入经营异常名录信息页、列入严重违法失信企业名单(黑名单)信息页),查询网址:http://www.gsxt.gov.cn/index.html;(①列入经营异常名录信息或列入严重违法失信企业名单已移出的,视为无列入;②事业单位、团体组织无须提供。);

(3)供应商近三年以来(自本项目响应文件递交截止之日开始计算)在经营活动中没有重大违法记录(提供声明函,格式见响应文件格式);

(4)供应商需为在广东电力交易中心完成准入注册且缴纳2026年履约担保的售电公司,需提供电力交易中心“市场信息披露-经营主体-售电公司基本信息”界面截图或交易中心登记公示公告、2026年履约担保有效证明材料并加盖公章;

(5)本项目不接受联合体或分支机构参加响应;两家或以上供应商有如下情况之一的,不得同时参加响应,一经发现将均作无效响应处理:1)法定代表人为同一人的;2)存在控股或管理关系的。说明:①控股关系包含A.绝对控股,指股东出资额占有限责任公司资本总额百分之五十以上或者其持有的股份占股本总额百分之五十以上;B.相对控股,指出资额或者持有股份的比例虽然不足百分之五十,但依其出资额或者持有的股份所享有的表决权已足以对股东会、股东大会的决议产生重大影响的股东。②所谓管理关系,是指不具有出资持股关系的其他单位之间存在的管理与被管理关系。

13.珠海传媒集团有限责任公司(采购人)委托广东平理工程咨询有限公司(采购代理机构)负责询价文件发售、询价过程中相关通知及文件发放、组织答疑、询价评审、采购代理服务费的代收取等工作。

14.特别提示:

(1)符合资格的供应商(会员)需要在网上报名时间规定的期间内登录广东省公共资源交易平台网站(网址:https://ygp.gdzwfw.gov.cn/#/440400/index)进行用户注册,用户注册完成后通过珠海市公共资源交易平台开通产权投标人类别,窗口审核通过后即可进行网上报名。

(2)供应商网上注册经交易中心审核通过仅为网上报名、获取缴纳询价保证金子账户、查询询价保证金到账及查询成交结果公示之用,并不代表供应商后期评审必然获得资格审查通过,敬请供应商知悉。

(3)供应商在网上注册报名前应按采购代理机构指引购买项目采购文件,否则其响应文件将被拒绝接收。

(4)供应商参与项目的每一个标的(包组)都有唯一对应的子账号,供应商必须按照系统分配的各标的(包组)子账号缴纳保证金,才能确保保证金正确到账。

(5)供应商可在“资金结算管理系统”自行查询保证金是否到账,到账的状态显示为“缴纳成功”。

(6)供应商的保证金必须由供应商账户付出,账户名称须和供应商名称一致。

(7)“资金结算管理系统”的保证金到账时间以银行推送时间为准,供应商应该密切注意缴纳保证金截止时间,如无法按时到账的,后果自负。

15.有关此次询价事宜,可按照下列地址以书面或传真形式查询。

(1)采购人

名称:珠海传媒集团有限责任公司

联系人:罗磊

联系电话:0756-2526380

联系地址:珠海市香洲区银桦路566号报业大厦

(2)采购代理机构

名称:广东平理工程咨询有限公司

联系人:向吉华

联系电话:13702772975

联系地址:珠海市香洲区人民西路963号(交通运输安全事务中心大楼)5楼509

户名:广东平理工程咨询有限公司

开户银行:中国建设银行股份有限公司珠海斗门支行

户名:广东平理工程咨询有限公司

银行账号:44050164713500002203(本账号仅作标书售卖和招标代理服务费收取使用,非缴纳投标保证金账号)

(3)质疑受理机构

名称:广东平理工程咨询有限公司

联系人:向吉华

联系电话:13702772975

联系地址:珠海市香洲区人民西路963号(交通运输安全事务中心大楼)5楼509

(4)投诉受理机构

名称:珠海传媒集团有限责任公司纪检监察部

联系人:周先生

联系电话:0756-2639242

联系地址:珠海市香洲银桦路566号报业大厦

(5)交易平台

名称:珠海市公共资源交易中心

①交易中心会员注册审核:

联系电话:0756-2538181

②交易平台联系人:王先生、林先生、林小姐

联系电话:0756-2538993、2538082、2538018

地址:珠海市香洲区迎宾北路3333号珠海市民服务中心1号楼第4层公共资源交易大厅(市中心)/珠海市金湾区金鑫路137号金湾区市民服务中心C2栋2楼(西部中心)

采购人名称:珠海传媒集团有限责任公司

采购代理机构:广东平理工程咨询有限公司

2025年12月2日

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